Archi.ru: Nagdiwang ng ikasampung anibersaryo ng pagawaan noong nakaraang taon, itinakda mo ba sa iyong sarili ang gawain na dalhin ang kumpanya sa isang bagong antas?
Sergey Estrin: Alam mo, palagi akong medyo nahihiya tungkol sa mga naturang pagbabalangkas. Mula sa iyong mga salita, lumabas na umupo ako at gumawa ng isang masidhing pasiya: iyon lang, lumipat tayo sa isang bagong antas. Hindi, sa isang kahulugan nangyayari ito nang mag-isa, na isang likas na bunga ng aming trabaho, ang aming diskarte dito, kung nais mo. Ang mga proyekto na nilikha ng aming pagawaan ay nakikilala sa pamamagitan ng patuloy na mataas na kalidad at sariling katangian, bilang karagdagan, nagagawa naming upang gumana sa masikip na mga deadline at napaka makatwirang master ang badyet ng customer. Ang lahat ng ito nang magkakasama ay ginagawang pabalik-balik sa amin ang aming mga kliyente, pati na rin inirerekumenda kaming sa kanilang mga kasosyo, na awtomatikong humahantong sa isang pagtaas sa bilang ng mga order. At ang sitwasyong ito ay hindi biglang nangyari - nagawa lamang naming paghiwalayin ang mga yugto ng pagtatrabaho sa mga proyekto nang ilang oras, paggawa ng mga sketch para sa isa, pagtatrabaho ng dokumentasyon para sa isa pa, pagsubaybay sa pangatlo. Ngunit noong noong Disyembre ng nakaraang taon nanalo kami ng magkakasunod na mga tender, naging malinaw na ang aming mahusay na koordinadong koponan ay hindi na makaya ang ganoong dami ng trabaho.
Archi.ru: Gaano karami ang tumaas sa staff ng workshop?
S. E.: Umarkila kami ng pitong bagong arkitekto at isang manager ng proyekto, kaya't ang kumpanya ay gumagamit ngayon ng isang kabuuang 30 mga tao. Sa parehong oras, sa prinsipyo, hindi namin inimbitahan ang mga GAP mula sa labas. Ito ang aming panuntunan - upang hayaan ang aming mga empleyado na lumago sa katayuan ng punong arkitekto ng mga proyekto, at sila naman ay kumukuha ng mga tagadisenyo na kailangan nila sa kanilang mga koponan.
Archi.ru: Paano mo nagawang mapalawak ang iyong opisina nang hindi lumipat sa isang bagong lokasyon?
S. E.: Ito ang swerte, kung saan nagpapasalamat ako sa kapalaran, dahil mahal ko talaga ang lugar ng Malaya Dmitrovka, kung saan kami nagtatrabaho mula pa nang itatag ang pagawaan. Hindi ko nais na lumipat mula sa kaakit-akit na tahimik na sentro ng Moscow, kaya sa napakahabang panahon na tumira kami sa masikip na mga kondisyon. Ang silid sa tabi namin, sa susunod na pasukan, ay nabakante ilang buwan na ang nakakaraan, at tiningnan namin ito nang maraming beses, ngunit, sa totoo lang, nalito kami ng labis na hindi makatuwiran na layout at kawalan ng liwanag ng araw. At pagkatapos ay naisip ko: bakit hindi ituring ito bilang isang malikhaing hamon? At, alam mo, nangyayari ito: kung binago mo ang anggulo ng pagtingin, magtrabaho - at ang lahat ay bubuo nang mag-isa. Napakabilis naming gumawa ng isang proyekto para sa muling pagtatayo ng puwang na ito, kinuha ang pagtatapos ng mga materyales at lampara, tulad ng mabilis na pag-aayos, at narito, ang aming bagong tanggapan: maliwanag, naka-istilo, maayos at, sa palagay ko, perpektong inilalarawan ang aming diskarte sa pag-aayos ng workspace.
Ang pagdaragdag ng mga nasasakupang lugar ay pinapayagan kaming higit sa doblehin ang lugar ng tanggapan. Sa kabuuan, lumikha kami ng 20 bagong mga trabaho, iyon ay, ngayon mayroon kaming isang tiyak na reserba para sa hinaharap. Siyempre, hindi ito nangangahulugan na ang 12 mga computer ay walang laman sa isang sulok na naghihintay para sa mga empleyado sa hinaharap - sa kabaligtaran, pantay naming ipinamahagi ang mga arkitekto sa magkabilang bahagi ng tanggapan upang maaari silang makipag-usap, makipagpalitan ng karanasan, at mapanatili ang abreast ng lahat mga proyekto na kasalukuyang pinagtratrabahuhan. gumagana ang pagawaan.
Archi.ru: Anong mga katangian ang dapat magkaroon ng isang arkitekto upang makapagtrabaho para sa iyo?
S. E.: Halos lahat ng kasanayang propesyonal ng isang tao na nakatanggap ng edukasyon sa arkitektura ay maaaring ituro. Samakatuwid, ang pangunahing bagay na nais kong makita sa isang hinaharap na empleyado ay maaari kang umasa sa kanya. Mayroon akong labis na paggalang sa mga arkitekto na aminin na hindi nila alam ang isang bagay, at talagang hindi ko gusto ang mga whiner na hindi nila maintindihan kung bakit sila nagtatrabaho sa umaga. Sa pangkalahatan, hindi ko bubuksan ang Amerika kung sasabihin ko na ang pinakamahalagang kalidad ng mga empleyado ay responsibilidad at isang may malay-tao na diskarte upang gumana.
Archi.ru: Ano ang eksaktong nanalo ng mga tender na nag-udyok sa iyo upang palawakin ang iyong kawani at opisina?
S. E.: Nanalo kami ng isang malambing para sa pag-aayos ng mga pampublikong lugar para sa Eurasia tower sa Lungsod ng Moscow, na nagmumungkahi sa customer ng isang konsepto na nagbibigay para sa disenyo ng bahaging ito ng skyscraper sa anyo ng isang kagubatan. Nakatanggap kami ng mga order para sa disenyo ng punong tanggapan ng Leroy Merlin at ng First Freight Company, pati na rin ang bagong institute ng Visual Care ng aming matagal nang kliyente - Johnson & Johnson. Dagdag pa, natapos lamang namin ang tatlong mga bersyon ng konsepto ng tanggapan na may sukat na 20 libong metro kwadrado para sa NLMK. Ang isang lubos na kagiliw-giliw na gawain para sa amin ay ang proyekto ng isang agritourism complex sa rehiyon ng Moscow. Sa isang 140 ektarya na site, nagho-host kami ng maraming iba't ibang mga pag-andar - mga bahay ng panauhin at hotel, spa complex, mga pasilidad sa palakasan, restawran, atbp. Ito ay isang bagong karanasan para sa amin sa malakihang gawain sa pagpaplano ng lunsod.
Archi.ru: Matapos ang maraming mga taon ng pagtatrabaho halos eksklusibo sa uri ng interior, maraming mga malalaking proyekto ang lumitaw sa iyong portfolio ng workshop nang sabay-sabay.
S. E.: Mahigpit na pagsasalita, pag-aayos ng aking sariling tanggapan, hindi ko nilayon na pangunahin ang pakikitungo sa mga interior. Sa kabaligtaran, sa simula pa lamang, ang aking koponan at ako ay nagsikap na bumuo ng dalawang direksyon nang kahanay - mga interior at volumetric na disenyo - ngunit ang buhay na umunlad na sa una ay talagang nanaig ang mga interior. Marahil ito ay dahil din sa mas maaga pa kami ay mas lumalaban sa mga alok na magtrabaho sa isang lugar sa labas ng kabisera: walang oras at mga mapagkukunan ng tao upang maglakbay sa labas ng Moscow. Ngayon, kapag ang aming mga dating customer ay bumabalik sa amin nang mas madalas, ang heograpiya at tipolohiya ng aming trabaho ay lumalawak nang mag-isa. Dagdag pa, kung pinag-uusapan natin ang tungkol sa disenyo ng volumetric, mas madaling magtayo ng isang bagay sa rehiyon kaysa pumatay ng maraming taon ng buhay sa Moscow para sa pag-apruba at pagbabago nito.
Archi.ru: Ang iyong gusali ng tirahan sa Novorossiysk, na tumanggap ng maraming mga parangal na propesyonal noong nakaraang taon, ay isang napaka-kumplikadong bagay sa mga tuntunin ng ginamit na mga istraktura at materyales. Hindi ka ba natatakot na kung ang kalidad ng konstruksyon sa Moscow ay umalis nang higit na nais, pagkatapos ay sa mga rehiyon ang sitwasyon ay mas masahol pa?
S. E.: Inaakit namin ang pinakamahusay na mga kumpanya, kabilang ang mga dayuhan, na interesado sa pagkakataong pumasok sa merkado ng Teritoryo ng Krasnodar para sa pagpapatupad ng proyektong ito. Sigurado ako na nalulutas namin ang isyu ng kalidad ng konstruksyon - at ang lokasyon ng pangheograpiya ng bagay dito ay hindi gampanan ang isang mapagpasyang papel.
Archi.ru: Anong mga typology ang pinaka-interesado ka ngayon bilang isang arkitekto? Anong mga gusali, sa iyong palagay, ang hinaharap ng arkitektura?
S. E.: Ang pag-unlad ng lipunan, sa tingin ko, ay nangangako ng maraming mga kagiliw-giliw na bagay para sa mga arkitekto. Marami ang hinuhulaan ang isang berde, malinis at makabagong hinaharap. Ngunit, marahil, ang ginhawa ay maiugnay hindi lamang sa mga berdeng lugar. Ang lungsod mismo ay bubuo bilang isang malikhaing organismo - at bibigyan ang mga tao ng panimulang bagong mga pagkakataon para sa pagpapahayag ng sarili. At maaari at dapat itong maging isang tukoy na tampok ng mga lungsod - halimbawa, ang London at New York, ay sumusunod na sa daang ito.
Archi.ru: New York, London - Inaamin ko ito. Ngunit ang Moscow?..
S. E.: Bakit hindi mo rin subukan ang Moscow? Ang sentro ng pananalapi ay hindi gagana sa labas nito, nabigo na ang sentrong pang-industriya. Paradahan sa transportasyon? Ngunit ito ay kahit papaano ay hindi sapat para sa kabisera ng ating bansa. Nakatira kami sa bukang-liwayway ng panahon ng intelektuwal, kung kailan nagbabago ang likas na katangian ng trabaho ng taong bayan. Ang lugar ng trabaho ay nakakakuha ng mga bagong pag-andar, at ito ay, kahit na higit pa sa dati, na sumasakop sa isang sentral na lugar sa buhay ng isang tao - bilang isang arkitekto, lubos na kawili-wili para sa akin na isipin ito, tulad ng sinasabi nila, na may lapis sa kamay Kahit na ang aking mga sketch ay hindi kapaki-pakinabang, magiging kawili-wiling tingnan ang mga ito sa loob ng ilang taon at ihambing ang mga ito sa kapaligiran na lilitaw sa lungsod.
